Conférencier

Publié sam. 08 oct.

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Soyons sérieux, l'heure est grave ... Êtes-vous réellement satisfait de la façon dont fonctionne notre démocratie ? Il faut reconnaître que nos responsables ont eu largement l'occasion de refuser le réel depuis quarante ans ! Globalement en analysant leur comportement et décisions, il ressort qu’ils font toujours plus de la même chose ... en attendant un résultat différent ! Alors, est-ce qu'on continue à faire toujours plus de la même chose ou mieux de la même chose, ou ... Est-ce qu'on fait les choses AUTREMENT ? Moi aussi, j'ai cru pendant des années que "plus de la même chose" ou "mieux de la même chose", ça finirait par marcher ; après quatorze ans de travail sur la complexité : je n'y crois plus ! Mais d'un autre côté, arrêtons de croire qu'on n'y arrivera jamais, que ce n'est pas possible, que ça ne marchera pas. Tout est toujours possible, à condition d’utiliser les « bonnes manières » ! Ma raison d'être, ce n'est pas de donner des solutions, mais d'aider les responsables et les citoyens à acquérir une meilleure lucidité pour affronter les problèmes de notre temps. Le remède, pour prendre en compte le réel et la complexité, c'est la véritable co-construction (je sais ce terme est largement galvaudé) parce que les décisions complexes et éthiques sont toujours un pari sur l'avenir Les décisions complexes doivent être prises avec la co-construction, en associant les personnes qui sont concernées (toutes les parties prenantes). Le premier critère de qualité d'une décision complexe, c'est qu'elle ait suivi un processus de co-construction. Elle est l'hybridation des idées, c'est-à-dire cette capacité d'arriver à la fin de la réunion avec des idées qui n'étaient dans la tête de personne au début de la réunion. Le contraire des conventions citoyennes et des décisions sorties de la boite noire ou de l’intuition individuelle du décideur ; mieux vaut s’appuyer sur une intuition collective. C'est cela l'excellence décisionnelle résultant de la ROC - Révolution Organique et Culturelle : repenser les organisations et revivifier la démocratie !