Raphaelle Laubie

Entrepreneur du numérique et conférencière

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Raphaëlle Laubie est entrepreneure, DG du Think Tank Le Cercle du Leadership, et conférencière. Outre ces activités, elle est Professeur Affiliée à ESCP Europe et enseigne à l’Université Paris-Dauphine pour différents programmes tels que les Executive Masters et Executive MBAs sur le Marketing Digital, Business 2.0, Médias Sociaux, l’Innovation Ouverte, la Santé 2.0 ou les Comportements Organisationnels. Elle a mené des programmes de formation dédiés aux entreprises pour de nombreux groupes multinationaux, comme Hewlett-Packard, Total S.A, Audi, Fiat Group Automobiles S.P.A., EDF Energy, Bayer Healthcare, MTV Networks Europe, Thomson Reuters… Auparavant, elle a occupé des postes de direction dans les secteurs bancaires et aéronautiques, où elle était en charge du développement stratégique et opérationnel en Europe et en Amérique du Nord. Elle a dirigé trois publications : Les intelligences multiples en entreprise, ed. Dunod, 2019 ; Les 7 sens ou l’essence de l’entreprise, ed de l’Archipel, 2018 ; Dirigeants, le défi de l’engagement, ed de l’Archipel, 2017 et a présenté à plusieurs conférences académiques ses recherches, dont Harvard (Medicine 2.0), Stanford (Medicine X) et la prestigieuse conférence ICIS (Conférence internationale sur les systèmes d’information). Raphaëlle Laubie est diplômée de l’ESCP Europe (Executive MBA), titulaire d’un Doctorat en Administration des Affaires et d'un PhD en Sciences de Gestion de l’Université Paris-Dauphine et l’Université de Shanghai Jiao Tong (avec Haute Distinction).

Tarifs

  • Conférence : 4500 €

Localisation

Paris

Langues

Français

Les thèmes de cette conférencière

Ses conférences

Conférence #1

Le pouvoir et ses abus

"Qu’il touche la sphère personnelle ou professionnelle, le pouvoir nous effraie comme il nous excite. Le pouvoir s’invite pourtant partout, il est inévitable. Car vouloir s’épanouir professionnellement et réussir nos vies sont des rêves tout à fait légitimes et avouables, mais gagner en pouvoir reste un désir coupable… Cet embarras ne nous empêche pas cependant de nous questionner secrètement sur notre propre relation au pouvoir. Est-il si désirable ? Ne nous fait-il pas peur après tout ? Quels en sont les vices cachés ?" Raphaëlle Laubie a dirigé cinq publications : Le temps dans tous ses états, ed. Eyrolles, 2021 ; Pouvoirs et Influences, ed. Dunod, 2020 Les intelligences multiples en entreprise, ed. Dunod, 2019 ; Les 7 sens ou l’essence de l’entreprise, ed de l’Archipel, 2018 ; Dirigeants, le défi de l’engagement, ed de l’Archipel, 2017 et a présenté à plusieurs conférences académiques ses recherches, dont Harvard (Medicine 2.0) et Stanford (Medicine X). Raphaëlle Laubie est diplômée de l’ESCP Europe (Executive MBA), titulaire d’un Doctorat en Administration des Affaires et d’un PhD en Sciences de Gestion de l’Université Paris-Dauphine et l’Université de Shanghai Jiao Tong (avec Haute Distinction). http://raphaellelaubie.com/

Conférence #2

Le pouvoir des apparences

"Quel est le pouvoir de l’image ou de l’apparence ? Celui de la beauté, celui de l’attractivité ? Aussi, comment ce pouvoir modifie-t-il l’image ou comment cette image favorise-t-elle ce pouvoir ? L’apparence est-elle valorisée sur le lieu de travail ?… Au-delà du beau, comment l’exercice du pouvoir traite-t-il cette apparence et son corps ? Face au stress, surcharge de travail, cadences infernales, déséquilibre entre vie familiale et vie professionnelle… Enfin, que faire quand la santé flanche ? Quand la maladie gagne du terrain ? Faut-il le cacher ?" Raphaëlle Laubie a dirigé cinq publications : Le temps dans tous ses états, ed. Eyrolles, 2021 ; Pouvoirs et Influences, ed. Dunod, 2020 Les intelligences multiples en entreprise, ed. Dunod, 2019 ; Les 7 sens ou l’essence de l’entreprise, ed de l’Archipel, 2018 ; Dirigeants, le défi de l’engagement, ed de l’Archipel, 2017 et a présenté à plusieurs conférences académiques ses recherches, dont Harvard (Medicine 2.0) et Stanford (Medicine X). Raphaëlle Laubie est diplômée de l’ESCP Europe (Executive MBA), titulaire d’un Doctorat en Administration des Affaires et d’un PhD en Sciences de Gestion de l’Université Paris-Dauphine et l’Université de Shanghai Jiao Tong (avec Haute Distinction). http://raphaellelaubie.com/

Conférence #3

Hubris, maladie du pouvoir

"L'Histoire a montré que posséder le pouvoir n’engendrait pas forcément de bons leaders ; en disposer comprend son lot d’effets néfastes, d’addictions ou autres pertes de repères pour les dirigeants. Revenons sur la maladie du pouvoir qui invite à la démesure, vous savez, celle qui mêle narcissisme, arrogance, prétention, égotisme, manipulation, mensonge et mépris… Ce pouvoir qui monte à la tête de certains de nos dirigeants traduit bien une certaine forme d’intoxication entraînant un ensemble de croyances et de comportements de nature psycho-pathologique et contraires à l’éthique. Parlons un peu de l’Hubris, cette maladie du pouvoir" Raphaëlle Laubie a dirigé cinq publications : Le temps dans tous ses états, ed. Eyrolles, 2021 ; Pouvoirs et Influences, ed. Dunod, 2020 Les intelligences multiples en entreprise, ed. Dunod, 2019 ; Les 7 sens ou l’essence de l’entreprise, ed de l’Archipel, 2018 ; Dirigeants, le défi de l’engagement, ed de l’Archipel, 2017 et a présenté à plusieurs conférences académiques ses recherches, dont Harvard (Medicine 2.0) et Stanford (Medicine X). Raphaëlle Laubie est diplômée de l’ESCP Europe (Executive MBA), titulaire d’un Doctorat en Administration des Affaires et d’un PhD en Sciences de Gestion de l’Université Paris-Dauphine et l’Université de Shanghai Jiao Tong (avec Haute Distinction). http://raphaellelaubie.com/

Conférence #4

Comment reconnaître et comprendre les 8 formes de pouvoir ?

"Le pouvoir fascine et s’invite dans nos vies, personnelle et professionnelle. Après tout, le sentiment de puissance n’apporte-t-il pas satisfaction ? Je vous propose d'explorer huit formes de pouvoirs et se penche sur leurs relations à l’addiction, à l’altruisme, à l’apparence ou au corps, à l’argent, au bonheur, à la célébrité, à la confiance, à la défiance, à l’égocentrisme, à la perte de liberté, à la sexualité et à la solitude... Il s'agit des pouvoirs : légitime, de récompense, de coercition, d'information, d'expertise, de connexion, de référence et de conviction. En questionnant de nombreux dirigeants, professeurs et étudiants, cet ouvrage s’attache à décrypter les jeux d’influence liés au pouvoir et leurs conséquences sur le leadership. L’objectif de cette conférence est de donner au lecteur une meilleure compréhension des concepts de pouvoir et d’influence, et de voir comment ils s’exercent sur le plan professionnel, mais aussi sur le plan personnel." Raphaëlle Laubie a dirigé cinq publications : Le temps dans tous ses états, ed. Eyrolles, 2021 ; Pouvoirs et Influences, ed. Dunod, 2020 Les intelligences multiples en entreprise, ed. Dunod, 2019 ; Les 7 sens ou l’essence de l’entreprise, ed de l’Archipel, 2018 ; Dirigeants, le défi de l’engagement, ed de l’Archipel, 2017 et a présenté à plusieurs conférences académiques ses recherches, dont Harvard (Medicine 2.0) et Stanford (Medicine X). Raphaëlle Laubie est diplômée de l’ESCP Europe (Executive MBA), titulaire d’un Doctorat en Administration des Affaires et d’un PhD en Sciences de Gestion de l’Université Paris-Dauphine et l’Université de Shanghai Jiao Tong (avec Haute Distinction). http://raphaellelaubie.com/

Conférence #5

Il y a dix sortes d'intelligence

"On dira d’un être qu’il est intelligent si son esprit est vif ou mesuré, ou encore si son raisonnement est scientifique ou pertinent. Mais quelles compétences multiples se cachent vraiment derrière l’intelligence ? Et comment les déceler, les comprendre, les développer ? Appuyé par de nombreux témoignages de professionnels, cette conférence revisite la théorie des intelligences multiples d’Howard Gardner. Déclinées au nombre de 9, les intelligences de Gardner sont ici adaptées au contexte de l’entreprise. A ces 9 intelligences est associée une 10e intelligence : l’intelligence artificielle, désormais si présente dans nos quotidiens. Un voyage à travers ces intelligences incontournables est ici proposé, où sont dévoilées les intelligences logique, stratégique, émotionnelle, relationnelle, créative, situationnelle, pédagogique, corporelle, existentielle et enfin, artificielle." Raphaëlle Laubie a dirigé cinq publications : Le temps dans tous ses états, ed. Eyrolles, 2021 ; Pouvoirs et Influences, ed. Dunod, 2020 Les intelligences multiples en entreprise, ed. Dunod, 2019 ; Les 7 sens ou l’essence de l’entreprise, ed de l’Archipel, 2018 ; Dirigeants, le défi de l’engagement, ed de l’Archipel, 2017 et a présenté à plusieurs conférences académiques ses recherches, dont Harvard (Medicine 2.0) et Stanford (Medicine X). Raphaëlle Laubie est diplômée de l’ESCP Europe (Executive MBA), titulaire d’un Doctorat en Administration des Affaires et d’un PhD en Sciences de Gestion de l’Université Paris-Dauphine et l’Université de Shanghai Jiao Tong (avec Haute Distinction). http://raphaellelaubie.com/

Conférence #6

De chair et de silicium : perspectives d'un homme augmenté

Inutile de nous mentir, chacun d’entre nous est déjà ou sera, peut-être, dans un avenir proche amélioré par la technologie. En effet et déjà, l’homme sait réparer son corps malade ou défaillant et de nombreuses fonctions peuvent être opérées à l’aide de prothèses ou solutions adaptées en tout genre. Le développement de la miniaturisation associée à la connectivité ubiquitaire permettent aujourd’hui, non plus seulement de restaurer des fonctions, mais plus encore de réparer le corps jusqu’à l’augmenter, pour tout individu sain et désireux de puissance et d’efficacité. Ces évolutions bouleversent totalement notre rapport au corps, jusque là vécu comme une enveloppe à l’obsolescence programmée, pour imaginer un corps réparable et surtout régénérable. Elles bouleversent également notre rapport au soigné où désormais l’ingénieur est sur le point de prendre le pas sur le médecin tout en s’intéressant de près au potentiel offert par la compréhension du fonctionnement du cerveau humain. Au cours de cette intervention, nous passerons en revue l’évolution des technologies et le rapport à l’humain pour nous projeter dans une société à l'humanité augmentée (ou transhumanisme) qui intéresse fortement les grandes multinationales technologiques.

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