Florence Alix-gravellier
Médaillée paralympique 🥉🥉 - Dirigeante Fédération Sportive - Experte Diversité&Inclusion
Médaillée paralympique, femme dirigeante dans le monde - très masculin - du sport et experte reconnue des sujets de Diversité, Égalité et Inclusion, Florence Alix-Gravellier a fait de son chemin de vie semé d’obstacles et d’une approche atypique de la compétition, le socle d’une autre vision de la performance, basée sur la réussite individuelle au service de la réussite collective. Diplômée de Sciences Po, ancienne n°1 mondiale en tennis fauteuil et manager dans de grandes entreprises, Florence est une conférencière confirmée aux messages puissants, émouvants, universels mais aussi transformationnels. Ses anecdotes, idées et outils, tirés d’une grande expérience personnelle et des rencontres qu’elle continue de multiplier pour enrichir sa vision, surprennent, questionnent, engagent et préparent le changement vers une approche plus personnelle et audacieuse de la réussite. Vice-Présidente de la Fédération Française de Tennis et de Tennis Europe, Florence est aussi l’auteure d’un récit-témoignage intitulé Marche - Sur les chemins de la vie, qui retrace 40 années passées à cheminer vers sa définition de l’équilibre et de la réussite.
Tarifs
- Conférence : 4500 €
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Ses conférences
LE POUVOIR DE L'UNICITE - La différence, moteur de la performance collective
Le Pouvoir de l'Unicité™ c'est faire des singularités des membres d'un groupe, le moteur de la performance collective. Dans une conférence inspirante, émouvante, mais aussi - et surtout! - transformationnelle, sillonnant mes expériences de femme en situation de handicap, médaillée paralympique et aujourd'hui dirigeante dans le monde encore très masculin du sport, je vous propose une nouvelle approche de la performance, de la diversité, de la motivation et de la manière d'unir des personnalités très différentes pour former des communautés agiles, créatives et durablement collaboratives. Une approche puissante pour passer de ce que vous percevez comme des contraintes (la diversité, le changement, le manque de cohésion) aujourd'hui à ce qui seront demain vos plus belles opportunités (nouveaux marchés, nouveaux talents, nouvelle motivation) En un mot, je vous propose de révéler le Pouvoir d'Unicité de vos collaborateurs, pour que leur réussite individuelle soit le socle de votre performance collective. 𝗣𝗼𝗶𝗻𝘁𝘀 𝗖𝗹𝗲́𝘀 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗖𝗼𝗻𝗳𝗲́𝗿𝗲𝗻𝗰𝗲 : 📍Passer de différent à unique – L’enjeu n’est pas d’"inclure" mais de révéler la valeur unique de chaque individu pour en faire une force collective. 📍Briser les freins invisibles à la réussite – Auto-censure, syndrome de l’imposteur, peur du jugement : comment les identifier et les lever pour libérer le plein potentiel de vos équipes. 📍Unicité et engagement – Quand les collaborateurs sont reconnus pour ce qu’ils sont réellement, leur motivation et leur implication explosent. 📍L’équilibre entre appartenance et liberté – Trouver l’harmonie entre besoin de conformité et affirmation de soi pour renforcer la cohésion et l’innovation. 📍Le rôle clé du leadership – Créer un cadre où chaque talent se sent légitime d’être pleinement lui-même et d’apporter ses différences au collectif. 📍Passer du micro-management à la transformation collective – Comment les leaders peuvent accompagner chaque individu tout en générant un impact global. 𝗕𝗘𝗡𝗘𝗙𝗜𝗖𝗘𝗦 𝗣𝗢𝗨𝗥 𝗟𝗘𝗔𝗗𝗘𝗥𝗦 𝗜𝗡𝗖𝗟𝗨𝗦𝗜𝗙𝗦: ✅ Renforcer la performance collective en révélant et en valorisant les talents uniques de chacun. ✅Créer des environnements de confiance et d’audace où l’authenticité devient un levier de motivation et d’innovation. ✅ Attirer et fidéliser les talents en développant une culture qui reconnaît la singularité comme un atout. ✅ Développer un leadership inspirant qui encourage chacun à s’épanouir et à contribuer pleinement au succès collectif.